Руководить без конфликтов, Вернер Зигерт, Лючия Ланг, Руководитель должен поставить задачу, определить права и обязанности работников, найти приемы их мотивации, средства достижения цели и методы контроля.(1117)(1129)
Руководить без конфликтов, Вернер Зигерт, Лючия Ланг, Руководитель до...
Описание лота
Год выпуска 1990
Сохранность Хорошая
Авторы Вернер Зигерт, Лючия Ланг
Формат издания 130х200 мм (средний формат)
Количество страниц 336
ISBN 5-282-00109-8
Тираж 125000
Издательство Экономика
Переводчики Н. Вардуль, А. Богомолов
Переплет Мягкая обложка
Тип издания Отдельное издание
Статус Букинистическое издание
Руководить без конфликтов, считают авторы из ФРГ, это значит стремиться к конструктивным решениям, вести коллектив к успехам, что далеко не всегда просто. Руководитель должен поставить задачу, определить права и обязанности работников, найти приемы их мотивации, средства достижения цели и методы контроля. Это особенно важно для организации труда при столкновении мнений в группе, бригаде. Анализируются причины, признаки конфликтов, приводятся их типология и методы разрешения. Книга богата примерами, даются рекомендации.
Для руководителей различного уровня; для всех, кто по роду работы постоянно вступает в общение с подчиненными.
Объявления продавца
Условия передачи
Доставка в другие города
Поделиться этим лотом: